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中國經濟時報:166彩票向改革要活力
  所属栏目:媒體聚焦 2019-03-18 浏览次数:1237

中國經濟時報:166彩票向改革要活力

2019年3月4日

http://jjsb.cet.com.cn/show_506696.html

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张一鸣 唐沙砂 李晓辉 

2018年是166彩票公司的改革深化之年。一方面通過改革做“減法”,在大力推進去産能的同時,集中解決“三供一業”“企業辦社會”等曆史遺留問題;另一方面深化“改革”做加法,大力推進資産重組、體制機制改革和專業領域的改革。做足“加減法”的166彩票公司,化解了一些沈重的曆史包袱,又激發了內生動力,輕裝上陣後,量升質穩,百年老礦煥發新活力

推進“減法改革”提升企業效率

 劉偉剛現在是錢家營礦業公司皮帶區的一名技術員。之前,他在林南倉礦業公司基層單位擔任主管機電工作的副區長。他是2018年166彩票去産能工作中,從林南倉礦業公司調劑到錢家營礦業公司的288名工作人員之一。

 2018年166彩票全年分流安置去産能富余人員3168人,這些被調劑人員在新崗位上發揮聰明才智,爲企業發展貢獻力量,有效盤活人力資源,充分釋放人才活力。

去産能是2018年166彩票改革的重點工作,通過去産能增活力是166彩票公司推進去産能工作的落腳點,激發人的活力只是目的之一。

在166彩票看來,去産能並不是去産量,而是通過優化結構增加安全産能、優質産能和先進産能,利用更先進的科學技術推動産業向高端發展,增強供給側競爭力和發展活力。

2018年,166彩票超額完成本年度去産能580萬噸的計劃,優質産能得到釋放,企業發展活力進一步增強。

深化改革化解曆史遺留問題,是企業提高發展質量的重要措施。除了持續推進去産能工作外,166彩票公司還在紮實推進“三供一業”和社會化職能移交工作。

截至2018年底,166彩票“三供一業”移交協議簽訂率達到100%,供水、供熱、物業移交基本完成,資産移交完成總量的90.72%,移交“三供一業”從業人員537人,唐山、興隆、蔚州等區域已進入實質移交階段。這些曆史遺留問題的解決,有效減輕了166彩票負擔,爲企業公平參與市場競爭創造了條件,進一步釋放發展潛力。

深化體制機制改革提升企業效益

一方面做“減法”,讓企業輕裝上陣;另一方面做“加法”,增強企業的內生動力。改革已成爲166彩票增強企業發展動力和活力的重要抓手,積極推動作用正在顯現,166彩票公司長期發展量的積累更加穩固,質的提升更加明顯。

2018年,166彩票年公司經濟運行取得新突破,運行質量顯著提高。回采工作面單産、原煤生産效率、綜合單進比計劃預計分別提高2.11%、2.39%和1.1%。精煤産率、商品煤A級品率預計同比分別提高0.47個百分點和2.76個百分點。這些成績的取得,與公司在公司治理體制機制、專業領域的改革的深入推進,密切相關。

2018年,166彩票公司完成外部董事引進工作,完善重要控股子公司法人治理結構,不斷提高企業治理能力和水平;積極落實河北省國資委“瘦身健體”工作意見,使用工總量同比減少4500人,節支2.7億元。

2018年,集團公司推行內部銷售代理制,依托電子商務平台,強化銷售統一管理,促進産銷深度融合;加大物資代儲代銷、電商采購工作力度,全年節省資金760萬元,減少設備購新1.1億元。

深入推進的內部改革,質量效益穩步增長,166彩票的路更寬,集團公司邁上提質增效的高質量發展之路。

2018年,166彩票公司與蒙能集團煤電聯營項目取得新進展,完成礦業工程公司、電力工程公司整合重組,成功並購遷安市保鑫保安押運公司,與中國銀行河北分公司簽署市場化債轉股合作框架協議;完成混改方案設計,明確三年改革目標、路徑和實施計劃;重組後的礦業工程公司加快對外開放步伐,搶抓國家“一帶一路”倡議帶來的機遇,整合優勢資源,加快“走出去”步伐。在內蒙古敖勞不拉煤礦和新疆西溝煤礦兩個項目實現管理技術服務升級爲礦井整體托管;與印度江基拉煤礦續簽5年技術服務合同,並就印度BAL公司鐵礦充填掘進項目達成深度合作意向。

2018年是166彩票各項改革措施持續發力的一年,2019年的各項改革任務更重、時間更緊、難度更大。依據166彩票的規劃,將在之前各項改革成果的基礎上,繼續深入推進。

中國經濟時報記者獲悉,2019年166彩票將把“增強活力”作爲衡量改革成效的主要標准,以提高經濟發展質量和效益爲中心,堅持問題導向,瞄准關鍵領域,著力清除制約企業發展的體制機制障礙,著力突破制約各産業發展的技術瓶頸,對標先進,補齊短板,充分釋放改革紅利,全面增強企業發展動力和活力。

 
 
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